Atėjus vasaros atostogoms mokiniai ir studentai pradeda domėtis įsidarbinimo galimybėmis, taip norėdami ne tik užsidirbti savų pinigų, bet ir turiningai, įdomiai praleisti vasaros atostogas. Ne paslaptis, kad jaunuolius įdarbinti daugelis privačių darbdavių vengia, kratydamiesi didesnės atsakomybės. Juos, siekiant supažindinti su pirmąja darbine patirtimi, pasiryžo įdarbinti Lazdijų rajono savivaldybė. Liepos pirmąją savivaldybės koridoriuose pasibėrė gausybė Lazdijų rajono moksleivių.
Darbo biržos Lazdijų skyriaus vedėja Renata Jančiauskienė džiaugiasi, kad pirmuoju vasaros įdarbinimo etapu per viešųjų darbų programą pavyko įdarbinti visus dėl darbo besikreipusius mokinius bei studentus. Šiuo metu įdarbinti per 50 moksleivių bei studentų. Iš viso vasaros sezono laikotarpiui planuojama įdarbinti apie 100 jaunuolių. Šiais metais, siekiant įdarbinti kuo daugiau moksleivių, savivaldybė jaunuolius dirbti priėmė pusę darbo dienos, tokiu būdu suteikusi didesnei grupei jaunuolių išbandyti save darbinėje veikloje.
Kaip sakė Lazdijų rajono savivaldybės meras Artūras Margelis, tokia galimybė mokiniams ir studentams suteikta siekiant, jog jie ne tik užsidirbtų vasaros atostogų metu, bet ir įgautų darbinės patirties, įgūdžių. „Dirbdami savivaldybės administracijos skyriuose moksleiviai pajunta, kas yra tikras darbas – jog svarbu ateiti ir išeiti iš jo laiku, kruopščiai atlikti pavestus darbus bei kitas užduotis”, kalbėjo meras A. Margelis.
Lazdijų rajono savivaldybės Socialinės globos centras „Židinys” vasaros laikotarpiu priėmė 1 mokinį, VšĮ „Lazdijų ligoninė” – 4 mokinius, Lazdijų sporto centre pluša 9 jaunuoliai, VšĮ Lazdijų kultūros centre vasaros atostogų metu dirba 4 mokiniai, o Lazdijų rajono savivaldybės administracijoje kabinetus užplūdo 40 jaunuolių, uoliai vykdančių jiems patikėtas užduotis. Šia jaunimo programa savivaldybė skatina išbandyti save ir įgauti darbo patirties bei motyvuoja mūsų jaunąją kartą siekti savo užsibrėžtų tikslų.
Lazdijų rajono savivaldybės informacija
